SNS発信、個人集客……、美容師マルチタスク時代 美容師のあり方が多様化し、“髪“以外で価値を創れる今 だからこそ“技術の価値“を貫く！ 内田聡一郎の探求型カットテキストが発売！ 個人が自由に発信できる時代。美容師のあり方は多様化して、「髪型」以外を売れるようになった。自己ブランディングし、自分の得意なやり方を選んで自由に闘う。 そのずっと以前から、「髪型」以外の可能性を開拓し続けてきた内田聡一郎氏。アシスタント時代は読者モデルとして一躍人気を集めた。DJ活動をはじめ各種メディアでの発信など、自分自身がアイコンになってサロンワーク以外の活動の場も広げた。Twitterだってトーク型SNSだって、たぶん美容師で一番に始めた。 そんな「美容師で一番に、美容業界にとって新しいこと」をし続けてきた傍ら、ずっと追求し続けたきたもの。それは、カットだ。 「美容師は技術職」 師匠の言葉でデビューして伸び悩んだ時期を乗り越え、カットから逃げず、自分だけのヘアデザインを探し続けた。 2017年には『内田流＋αカット』を上梓。切り込んだラインでつくるおもしろさ、それでいて人にフィットするヘア。“カット“がいつしか“ウチダ印“になった。 そして2020年JHA（ジャパンヘアドレッシングアワード）グランプリ受賞。 「マルチに髪型以外のこと」をどんどんやってきたようで、その分20年間「誰よりも髪型にこだわってきた」美容師なのかもしれない。 そんな内田氏が今、“美容師マルチタスク時代“だからこそ探求したい「カットでつくるウチダ印」のすべてを公開する。 その1mmで何が変わるのか？ その毛束1本をどうつくるのか？ モデル12スタイルを通してウチダテクの「なぜ」をすべて詰め込んだ探求型カットテキスト。 髪をきっかけにお客さまの人生をあずかるすべての美容師に贈る、マルチタスク時代にも変わらず“髪で人と価値を創る“ためのカット技術本！ 内田聡一郎（うちだ・そういちろう） 1979年生まれ。神奈川県出身。国際文化理容美容専門学校卒業。1店舗を経て2003年VeLOオープニングに参加。トップディレクターとしてサロンワークをはじめ、一般誌、美容専門誌、セミナー、ヘアショー、著名人のヘアメイク、商品開発など様々な分野で活躍。 2018年　東京・渋谷にLECOをオープン 2020年　セカンドブランドQUQUをオープン 2020年　JAPAN HAIRDRESSER OF THE YEAR　を受賞。 2021年　東京・渋谷に?benをオープン 2022年　東京・渋谷にoddをオープン 著書 「自分の見つけ方」（2013年）「内田流+αカット」（2017年）いずれも髪書房刊。 4月16日発売 発売日以降、他商品との同時購入が可能です！　book-0019

職業 美容師 どこで生きるかではなく、どう生きるか？ ＜こんな人におすすめ＞ ・美容師の仕事を続けていくか迷いがある ・頑張りたいけど、頑張り方がわからない ・壁にぶつかって悩んでいる ・モチベーションが上がらない ・美容の仕事がルーティンになっている ・リーダーとして引っ張っていく方法を知りたい ＜この本の内容＞ ヒットヘアの時代は終わり、パーソナライズの時代がやってきた。1人ひとりに合わせてヘアデザインしていくときに必要なのは、卓越した技術と、考え方。日本のどこにいたって、ハサミがあれば美容師は輝ける。利他の精神で地域の美容師仲間に惜しげもなく技術を教え、ともに職人として美容業の本質と向き合う。「僕はまだプロフェッショナルじゃない、憧れているんだ」と語る由藤秀樹。50歳を超えてもなお、技術の鍛錬を怠らない骨太美容師の生き方と哲学に迫る。 CONTENTS 第１章　由藤秀樹の生い立ちと今 第２章　プレイヤーとしての由藤秀樹 第３章　経営者としての由藤秀樹 第４章　由藤秀樹とグローカル 第５章　由藤秀樹と時間 第６章　道具と所作とウイッグ 【新潟県の方へ】令和４年４月22日の発売日に「由藤秀樹 出版記念基調セミナー」（主催／株式会社アサヒ）が開催されます。由藤さんの“ここだけ話”や、サイン会を予定。受講料は書籍込3,630円。定員60名。 初版限定の「コデックス装」は、背表紙のない特別な製本方法を採用しています。著者の日本の手仕事を大切にするという精神性を本のデザインでも表現しました。一般的な製本の雑誌や書籍よりも本が180度に開くので、見開き２ページにわたる美しい写真をダイナミックに楽しむことができます。本棚に置いてもインテリアの一部として景観を邪魔しません。電子書籍にはない、リアルな書籍ならではのこだわりをぜひお手にとって実感してください。 発売日以降、他商品との同時購入が可能です！　book-0020

複雑履歴のブリーチ大全 日本一、複雑履歴を美しく変えてきた２人のノウハウがこの１冊に！ ＜こんな人におすすめ＞ ・ブリーチのオーダーがくるとビビッてしまう ・別のサロンで入れられたハイライトがムラになっている… ・何の残留かわからず為す術がわからない！（涙） ・ブリーチのダメージを最小限にする方法を知りたい ・つやつやのハイトーンやバレイヤージュデザインを学びたい！ ＜この本の内容＞ ハイトーンブームが続く一方、履歴が複雑に入り組んでダメージのあるヘアも増えてきました。ブリーチは仕上がりが目に見えやすい技術だからこそ、正しい知識とどんな履歴にも対応できる技術が必要です。この本では、高いブリーチ技術を持つiLe.の二人が、複雑履歴から美しいハイトーンに仕上げていくまでの知識・技術を１冊で学ぶことができます。 CONTENTS（一部） ・iLe.流ブリーチ剤の用途別使い分け ・黒染め＆セルフカラー混合履歴からのバレイヤージュ ・リタッチ失敗履歴＆超軟毛からのホワイトブリーチ ・残留ありブリーチムラありからのデザインカラー 4月8日発売 発売日以降、他商品との同時購入が可能です！　book-0069

月刊BOB　2022年5月号 COOL LOCAL 豊かな美容人生 集客難やなり手不足など、日本社会の課題にいち早く直面しているのが「地方」だ。やる気のある学生は都市部に出てしまい、数少ない人材をめぐって多くの美容室が争奪戦になる現状。しかし、そんな向かい風の中でも「COOL」に働く美容師たちが全国にたくさんいる。特にコロナ禍を経て人々が密を避けたり都市部に出ずともオンラインで学べる領域が増え、むしろ今は「地方」がアツい。 今回は、そんな地方でいきいきとかっこよく働く美容師に注目。エリアの特性を活かしたり、逆に今までそのエリアになかったメニューをつくって集客に成功したり、サロンと美容師それぞれの取り組みにフォーカスを当てていく。 【特集】 COOL LOCAL 豊かな美容生活 表紙・巻頭 NEO GOTHIC 照屋寛倖／in chelsea 01 全国の美容師の リスペクトを集めるクリエーター 照屋寛倖／in chelsea 02 ２万人エリアで新規100名を呼び込む 若手が主役の店づくり 亀井康仙、西浦希容子／INNOSENSE 03 山と畑に囲まれたサロンin自宅リビング 予約は３カ月待ち? 藤井絵美子／MAISON DE PITICA 04 出戻り５年で 「わがくらしゆたかになりけり」 _橋 彬／LAGOON 05 エリアも、美容の枠も 超越したサロン 石井孝治／ichi 06 場所なんて関係ない ハサミがあればそこがステージだから 由藤秀樹／SNIPS Special Report LECOの朝練とサロンワークに見る技術と〝イズム〟のつなぎ方 LECO ［好評連載］ Think of Design 犬山良慈／Lutz. hair design 黒木式 酸性パーマ大全　Vol.09 黒木利光／CHARLES DESSIN ぼくたち・私たちの〝タイパ〟ストーリー第2章 “マンガで帰ってきた”成功する美容師の絶対法則　指名力　Vol.13 中野友介 ［新連載］ 伸び悩み突破大作戦 in 北海道 Vol.1 伊藤 豊／ラポットカンパニー 激バズ！ 美容師YouTuberへの道１ おのだまーしー　bob-227

月刊NEXT LEADER 2022年5月号【期間限定販売】 店長・オーナー向け月刊誌 特集　 事業承継の新たな形 親族内承継が多かった時代から、親族外承継、M＆Aによる引き継ぎなど、刻々と変化する美容室の事業承継。先延ばしにしたくなる気持ちもわかるが、スムーズな組織の引き継ぎは会社の永続的な成長へつながる。好景気の波に乗って美容室の店舗数が増えた1980年代から約40年。未来を背負う後継者のために現経営者がすべきことは？　多様化する美容室の事業承継問題に切り込む。 特集　 事業承継の新たな形 Data データで読み解く中小企業の事業承継 Introduction 1 変化つづける美容室の事業承継 取材協力◎光田卓司（株式会社船井総合研究所　マネージングディレクター） Introduction 2 後継者がいないサロンのスモールM＆Aという選択肢 Case 1 10年後の未来を考えたゆるやかな事業承継 クレーデグループ（広島県広島市） Case 2 段階的成長のためのM＆A フレイムス グループ（埼玉県川口市） Case 3 異彩の二代目とそれを支える4本の矢 モリオフロムロンドン（東京都中野区） Case 4 経営手法を一変させた娘夫婦への思い Groove（東京都杉並区） Story ある日突然、社長がいなくなったら PAPASS（岡山県岡山市） series 新連載 ネクストリーダーのブレイクスルー 横瀬圭介（EARTH） 伊藤 豊のイキイキ店長講座　第144回 伊藤 豊／ラポットカンパニー ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 新型コロナ緊急企画 期間限定！『月刊NEXT LEADER』オンラインショップ販売開始のお知らせ 新型コロナウイルス（COVID-19）の感染長期化に伴い、美容室経営が苦境に立たされています。 店長、幹部、経営者を対象としたサロン会員専門誌『月刊NEXT LEADER』では、そんな皆さんを応援するため、会員以外の方でも期間限定でオンラインショップにて購入できるようになりました。どうぞサロン経営を維持するためにお役立てください。 ※弊社オンラインショップより『月刊NEXT LEADER』をご購入された方は、「NEXT CLUB会員専用ページ」の利用はできません。また、NEXT CLUBセミナーの会員割引はありません。 ※ご不明点などございましたら、髪書房LINE＠（https://lin.ee/ANBJvmb）よりご質問ください。　next-31

BIYOSHIFT（ビヨウシフト） ?史上最速美容師の行動戦略? 技術動画コンテンツ付 若者よ、悩むな。行動せよ！ ＜こんな人におすすめ＞ ・売上に伸び悩んでいる ・もっと成長したい意欲のある人 ・早く成功したいと考えている人 ＜この本の内容＞ なぜ、23歳の無名だった彼が史上最速1000万円プレイヤーになれたのか？　たった6カ月でインスタフォロワー６万人になれたのか？　なぜミルクティーカラーのブランディングが成功したのか？　そこにはすべて、RYUSEIメソッドが存在する。そして、そのメソッドをスタッフに授け、他店で売れなかった美容師が次々急成長を遂げている。これまでの常識を覆す超戦略的思考とノウハウを全公開！　すべてに「戦略」があった！この本は、とてつもないスピード感で変化する時代に合った、若手美容師成長マニュアルでもある。 CONTENTS（一部） ・インスタグラム集客マル秘テクニック ・最年少・売上1000万円はこうしてつくられた ・ミルクティーブランディングができるまで ・他店で売れなかった美容師が輝ける理由 3月30日発売　book-0018

月刊BOB　2022年4月号 永く楽しんでもらうための ブリーチ提案 ハイトーンブームが巻き起こって早数年。リモートワークの定着も後押しして街にはブリーチカラーを楽しむ人が本当に増えました。その背景には技術者たちのさまざまな知見があります。 これをブームで終わらせず、この先も永くブリーチを楽しんでもらうために。飽きさせない提案からダメージレスな施術まで、３つのアプローチを紹介します。 【特集】 永く楽しんでもらうためのブリーチ提案 表紙・巻頭 NATURAL ONE Sakie Miura、Takeru Urushibara／FLEURI Part1 「お任せで」を引き出す ワクワクブリーチ提案 MIYOKO／DaB Part2 ブリーチエンジョイ客のための ベースづくり＆デザイン案 高木貴雄／vetica Part3 〝低温ブリーチ〟で ダメージレス韓国セクションカラー みつゆ／iki 【好評連載】 HACOの中身をのぞいたら……Vol.4 伸び悩み突破大作戦 in　名古屋 Vol.5／伊藤 豊（ラポットカンパニー） 黒木流　酸性パーマ大全　Vol.8／黒木利光／CHARLES DESSIN “マンガで帰ってきた”成功する美容師の絶対法則　指名力　Vol.13／中野友介　bob-226

月刊NEXT LEADER 2022年4月号【期間限定販売】 店長・オーナー向け月刊誌 特集 メンター制度を整える 近年、メンター制度を仕組み化したり、専門職を配置するサロンが増えている。「人間関係の悩み」だけでなく「労働条件への不満」や「将来のキャリアパスへの不安」といった多様な悩みを抱える若手にとってメンターは“駆け込み寺”。離職要因の多様化に対処するために、メンター制度の導入から運用方法まで実践的なノウハウを詳解。 特集 メンター制度を整える Introduction 1 なぜ今、メンター制度が必要なのか? Introduction 2 メンターの選び方と面談の活用 監修◎伊藤 豊（ラポットカンパニー） Case 1 教える側も教わる側もシスター制度で成長する Capullo Group（三重県桑名市） Case 2 キャリアコンサルタントと“適材適所”で成長 ORIGAMI（徳島県徳島市） Case 3 規模拡大しても早期発見・早期治療 Lond（東京・銀座） series 伊藤 豊のイキイキ店長講座　第143回 伊藤 豊／ラポットカンパニー ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 新型コロナ緊急企画 期間限定！『月刊NEXT LEADER』オンラインショップ販売開始のお知らせ 新型コロナウイルス（COVID-19）の感染長期化に伴い、美容室経営が苦境に立たされています。 店長、幹部、経営者を対象としたサロン会員専門誌『月刊NEXT LEADER』では、そんな皆さんを応援するため、会員以外の方でも期間限定でオンラインショップにて購入できるようになりました。どうぞサロン経営を維持するためにお役立てください。 ※弊社オンラインショップより『月刊NEXT LEADER』をご購入された方は、「NEXT CLUB会員専用ページ」の利用はできません。また、NEXT CLUBセミナーの会員割引はありません。 ※ご不明点などございましたら、髪書房LINE＠（https://lin.ee/ANBJvmb）よりご質問ください。　next-30

採用した人を1人も辞めさせられない今 どんな新入社員も“好かれる美容師“に育てる唯一のテキスト カットやカラーの技術習得が進んでいなくても、入社1日目からできること??それは“好かれる接客“！ ご挨拶やご案内など、技術以前に「また会いたい」と思わせるチャンスはたくさんあります。 コミュニケーションが苦手な人は、“好かれる接客“や仲良くなる力は生まれつきの才能だと思いがちですが、そんなことはありません。第一印象をよくし、応援したい人になるコミュニケーションは身につけられる技術。 コミュニケーションが苦手な人ほど、思考や行動を学び、変えることで生まれ変われます！ 本書の構成 1部 好かれる思考 ・ 人に惑わされない人生計画 ・ 自己表現を使用！ ・ 脱・学生ノリの考え方シフト　など 2部 好かれる行動 ・ 第一印象 ・ 話し方 ・ 電話応対 ・ 挨拶・お礼・お詫び ・ 敬語や言葉遣い ・ 説明・交渉力 　 著者　藤原花妃［ジャパンビューティーホスピタリティ（有）ドゥエドゥ］ ふじわら・はるき／航空会社客室乗務員、カラーコーディネーターなどのキャリアを経てジャパンビューティーホスピタリティ（有）ドゥエドゥを設立。美容業界に特化したセミナーやコンサルティングで多くの顧客を持つ。特に、新人教育やレセプション教育の研修指導に定評があり、年間1000人以上の講習経験に基づく独自の“売れ続けるサロンの仕組み“を構築。顧客満足追求の接遇から財務、女性のキャリアプラン指導まで「美容室の現場」のエキスパートとして信頼を集めている。著書に『美容室の現場力』（髪書房刊）。 2月26日発売 発売日以降、他商品との同時購入が可能です！　book-0017

月刊BOB　2022年３月号 価値観に人は集まる 美容師のバリューシフト あふれすぎる情報、次々に移り変わるトレンド。コロナ禍で起こった〝バリューシフト〟を経て、モノからコトへ、そして感情や心の豊かさを重視する方向に人々の関心は動いている。アフターコロナの世界は、モノやコトの裏にある〝考え方や哲学〟に共感できるか否かで、選び・選ばれる世界になっていくのではないだろうか。 美容室でも同じ流れが生まれつつある。打ち出すヘアデザインやサロンの空間づくり、スタッフがまとう空気感、SNS 発信の仕方など、一見とがっているように見える姿勢こそ情報過多な時代に必要なマインドだ。 移り変わりが激しく、人々が何を信じていいのか不安な社会に必要なのは“ ぶれないこだわり”。３つのサロンが持つそれぞれの哲学を通して、これからの美容室のあり方について探っていく。 【特集】 価値観に人は集まる 美容師のバリューシフト 表紙・巻頭 Don't explain your philosophy. Embody it. 山下純平／hodos Part1 白でもない、黒でもない どちらでもないものが放つ “存在感”が好き 英香／une Part2 アパレルもやっているから つくれる髪がある 沢井卓也／jurk Part3 五感を刺激する空間で 〝ソリッド〟なブランドづくりを 山下純平／hodos Part4 バリューシフトしたら、美容の本質が見えてきた 〝こだわり〟ってどうやってつくってますか？ 大川英伸／Praha、山下純平／hodos ぶちかかませ12月！西のZ世代が急成長中 LINDO TOKYO＠大阪 miyu、柳本 星、RYOKI／LINDO TOKYO 【好評連載】 黒木流　酸性パーマ大全　Vol.7／黒木利光／CHARLES DESSIN HACOの中身をのぞいたら……Vol.3 “マンガで帰ってきた”成功する美容師の絶対法則　指名力　Vol.6／中野友介　bob-225

月刊NEXT LEADER 2022年3月号【期間限定販売】 店長・オーナー向け月刊誌 特集 2022年ヒットサロンの法則 2年目となったコロナ禍で自粛疲れムードも進んだ2021年。新たな出店や取り組みで急成長を遂げたサロンがある。EC活用、郊外出店、発毛・育毛、セットメニューの工夫に至るまで。ヒットの要因をひも解けば、2022年の成長が見えてくる。毎年恒例の12月最高売上レポートもパワーアップしてお届けする。 Report 全国各地の元気をお届け！ 12月最高売上レポート Case 1 「ターゲット集客」カテゴリーではなくスタイルで当てにいく fifth（東京・原宿） Case 2 「EC」店販への意識を高めたEC導入オペレーション VOTAN GROUP（福岡県福岡市） Case 3 「郊外出店」近隣消費の追い風を受けコロナ禍で急成長 artifice（大阪府大阪市） Case 4 「育毛」育毛・エイジング対策は３本目の柱 NOEL WORKS（大阪府堺市） NL CATCH モノづくりへのこだわり、ギュッと。 oggi ottoのプラットフォーム series 伊藤 豊のイキイキ店長講座 第141回 伊藤 豊／ラポットカンパニー ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 新型コロナ緊急企画 期間限定！『月刊NEXT LEADER』オンラインショップ販売開始のお知らせ 新型コロナウイルス（COVID-19）の感染長期化に伴い、美容室経営が苦境に立たされています。 店長、幹部、経営者を対象としたサロン会員専門誌『月刊NEXT LEADER』では、そんな皆さんを応援するため、会員以外の方でも期間限定でオンラインショップにて購入できるようになりました。どうぞサロン経営を維持するためにお役立てください。 ※弊社オンラインショップより『月刊NEXT LEADER』をご購入された方は、「NEXT CLUB会員専用ページ」の利用はできません。また、NEXT CLUBセミナーの会員割引はありません。 ※ご不明点などございましたら、髪書房LINE＠（https://lin.ee/ANBJvmb）よりご質問ください。　next-29

月刊BOB　2022年2月号 オンラインサロン、メニュー、海外ヘア、新商品etc… 潮流2022 月刊BOBで毎年実施している、来年のトレンドを占う美容師アンケート。今年も200名以上の方にご協力いただき、みなさんの関心事を探りました。アンケート結果を踏まえて、2022年注目の人、メニュー、商品、教育などのキーワードを深堀り。新時代に美容師が知っておくべきことを網羅します。 【特集】 潮流2022 表紙・巻頭 Un tide 酒井元樹／iLe 2022年はますます 単価アップのためのメニューが必要だ！ 新たな学びの潮流 オンラインサロンの台頭 サロンワークをアップデート！ 革命を起こす?新商品 今こそ世界を見てみよう 美容師がリアルに見ている海外美容師インスタグラム 美容師が注目する美容師２人にあえて聞いてみた！ 大川さん、山下さん、トレンドって何ですか？ 大川英伸／praha、山下純平／hodos 哲学ある働き方を 美容師×○○の取り組みがサロンの価値をつくる 【第２特集】 個が強ければ、チームはもっと強くなる！ 4人の革命児たちの〝逆張り戦略〟 伊輪SUN?、菊池佑太、藤井一星、山内大成／i. 熱量は全員で高め合え！ 〝THE教育サロン〟の王政復古をめざす ATSUTOSHI／GARTE 「ただみんなでやりたかった」 ピュアな想いが結実した超一等地110坪サロン 青木大地、小西恭平／COA 【好評連載】 ぼくたち・私たちの〝タイパストーリー〟第２章 HACOの中身をのぞいたら……Vol.2 黒木流　酸性パーマ大全　Vol.6／黒木利光／CHARLES DESSIN 齋藤正太（syn）のモテ男子プロデュースプロジェクト！ LAST STAGE 伸び悩み突破大作戦 in 名古屋／伊藤 豊 “マンガで帰ってきた”成功する美容師の絶対法則　指名力　Vol.6／中野友介　bob-224

月刊NEXT LEADER 2月号【期間限定販売】 2022年1月1日発売 店長・オーナー向け月刊誌 月刊NEXT LEADER 2月号 特集 進化するカラー専門店 カラー専門店という業態が登場して久しい。当初は美容室を店舗展開するうえでの業態の1つだったが、近年は異業種からの資本参入もあり、短期間で急成長するカラー専門店が増えている。もともと人口の多くを占めるグレイカラー層の需要と休眠美容師という働き手があることで、成長しやすいと言われてきたカラー専門店の市場。規模、立地、集客から教育に至るまで、進化するカラー専門店のビジネスモデルを追う。 Introduction 1 なぜ、カラー専門店は短期間で急成長したのか？ Introduction 2 カラー専門店のトレンドと成功のポイント 取材協力◎日坂大起（株式会社船井総研） Case 1 血の通った仕組みでつくる愛されるカラー専門店 fufu（東京都港区） Case 2 絆の強さで選ばれる大家族カラー専門店 COCO de COLOR （新潟県長岡市） Case 3 美容室の技術×圧倒的な低価格 キレイ（千葉県鎌ヶ谷市） Special Report 日本中にデザインカラーを根付かせるために CS made by SHACHU（東京・渋谷） series 伊藤 豊のイキイキ店長講座　第141回 伊藤 豊／ラポットカンパニー ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 新型コロナ緊急企画 期間限定！『月刊NEXT LEADER』オンラインショップ販売開始のお知らせ 新型コロナウイルス（COVID-19）の感染長期化に伴い、美容室経営が苦境に立たされています。 店長、幹部、経営者を対象としたサロン会員専門誌『月刊NEXT LEADER』では、そんな皆さんを応援するため、会員以外の方でも期間限定でオンラインショップにて購入できるようになりました。どうぞサロン経営を維持するためにお役立てください。 ※弊社オンラインショップより『月刊NEXT LEADER』をご購入された方は、「NEXT CLUB会員専用ページ」の利用はできません。また、NEXT CLUBセミナーの会員割引はありません。 ※ご不明点などございましたら、髪書房LINE＠（https://lin.ee/ANBJvmb）よりご質問ください。　next-28

月刊BOB　2022年1月号 まつ毛、まゆ毛、まえ髪 見えるところ、全部。 マスク着用が常態化し、とにかく「見える部分だけ」に気を配る女性が増加。さらには男女ともに眉毛デザイン需要も増加している。髪型だけでなく、眉毛やまつ毛までデザインや見え方にこだわる層が増えてきた今、提案すべきは「３つの毛」のデザイン提案。いずれも美容師免許が必要であり、顔の見え方に大きく関わる眉毛・まつ毛はもはやトータルビューティを担う美容師こそが提案すべきメニューだと考えます。 本企画は、この３つの毛に着目した提案をしているサロン・美容師にフォーカス。どんな提案をし、そこにはどんな理論と技術があるのか、深堀していく企画です。 【特集】 まつ毛、まゆ毛、まえ髪 見えるところ、全部。 表紙・巻頭 material 青柳美恵／LAURUN、AMERI／MANHOOD 01 素材を活かす目元とヘアのつくり方 青柳美恵／LAURUN、AMERI／MANHOOD 02 もっと論理的に、もっとオーダーメイドに！ アイメニューは今、進化しています AIRI／aile lash 03 自然っぽさをつくり込む ナチュラルガーリーアイまわり yoko、KOBUKI／LＯAVE、Shiori、Ryo／LOAVE EYELASH 04　放置してもずぼらに見えない目元＆前髪 藤原なつみ、白間 光／Of HAIR レイヤーが最短距離で切れなくなる分かれ道 枝村 仁／PATINA 時短の〝ワケあり〟美容師 ５人で生産性200蔓延 松家奈央／＆Ｃ 【好評連載】 黒木流　酸性パーマ大全　Vol.4／黒木利光／CHARLES DESSIN カラー複雑履歴時代の iLe流ブリーチ特化メソッド 最終回／酒井元樹／iLe 伸び悩み突破大作戦 in 名古屋／伊藤 豊 “マンガで帰ってきた”成功する美容師の絶対法則　指名力　Vol.6／中野友介　bob-223

月刊NEXT LEADER 1月号【期間限定販売】 2021年12月1日発売 店長・オーナー向け月刊誌 月刊NEXT LEADER 1月号 特集 サブスクの可能性 「MEZON」はブローバーの登場以降、美容業界でも注目されてきたサブスクリプション（定額料金制）サービス。もともと回数券や年間パスポートが普及している美容室が多いだけに、なかなか差別化が難しかったが、コロナ禍を機にサブスクを導入するサロンが増えてきた。「どのようなメリットがあるのか？」「メニュー化する際の注意点とは？」。導入サロンの実例からサブスクの本質や課題を掘り下げる。 Introduction 定額制サービスは美容室に浸透するのか？ Case 1 技術料無料のサブスクで生産性179万円? RITA（広島県広島市） Case 2 通いたくなる仕組みで美容室を“サードプレイス”に FRANK’S BARBER 日比谷店（東京都千代田区） Case 3 実現したのは指名客に追われない働き方 :ideal（大阪府大阪市） REAL TIME REPORT 1 情報のハブ化で美容室の未来を模索 stand by 353（東京都千代田区） REAL TIME REPORT 2 頻繁な来店で美容室を生活の一部にする TASHIROグループ（島根県島根市） SPECIAL REPORT 一生繋がれる大家族のカタチ KENJE GROUP series 伊藤 豊のイキイキ店長講座　第140回 伊藤 豊／ラポットカンパニー ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 新型コロナ緊急企画 期間限定！『月刊NEXT LEADER』オンラインショップ販売開始のお知らせ 新型コロナウイルス（COVID-19）の感染長期化に伴い、美容室経営が苦境に立たされています。 店長、幹部、経営者を対象としたサロン会員専門誌『月刊NEXT LEADER』では、そんな皆さんを応援するため、会員以外の方でも期間限定でオンラインショップにて購入できるようになりました。どうぞサロン経営を維持するためにお役立てください。 ※弊社オンラインショップより『月刊NEXT LEADER』をご購入された方は、「NEXT CLUB会員専用ページ」の利用はできません。また、NEXT CLUBセミナーの会員割引はありません。 ※ご不明点などございましたら、髪書房LINE＠（https://lin.ee/ANBJvmb）よりご質問ください。　next-27

発売前3刷！！！からの発売1カ月で4刷！ 一冊のご購入でも送料無料です！ お値段高め！？ですが、288ページの超ボリューム＆全編動画セミナー付きで超お買い得！！！ HEAVENS代表小松 敦氏、SNIPS代表由藤秀樹氏激賞！ ＜こんな人におすすめ＞ ・カットを効率よく学びたい美容学生〜アシスタントさんにも！ ・カットを強みにしていきたいスタイリストさんにも！ ・後輩にカットを教えるにあたって知識に不安がある中堅〜のスタイリストさんにも！ ＜この本の内容＞ 「感覚」「センス」で片づけられてきた部分を完全に言語化します！ 「似合わせ以前の8割」を最適化して、失敗せず・最速でこなす。その分残りの2割＝パーソナライズや高度なデザインに最大の力を発揮するためのベーシックカット理論を図解で学び直し。 さらにカットプロセスの解説や実演はすべて動画で付属します。 ・ハサミの選び方からの基本動作・基礎知識 ・カットを身体で覚えるワンレングス ・髪の空間を理解するセニング ・髪の積み重なりを理解するグラデーション ・髪のズレを理解するレイヤー ＜著者のプロフィール＞ 枝村 仁（PATINA） えだむらじん／1983年11月10日生まれ。 茨城県出身。山野美容専門学校通信課修了。“三度の飯よりボブが好き”を座右の銘にカット技術を研究し、「なんとなく」を排除したベーシック理論を体系化。 カットに特化したオンラインサロンを立ち上げると、１年で会員が1100名を越えた。年間100本以上のセミナーを行う、いま最も求められているカット技術教育家。 288ページ A4判変型 2021年11月10日発売　book-0031

月刊BOB　2021年12月号 TikTok、YouTube、Reels 集客できる動画 なぜ今、動画集客なのか。 美容師を取り巻く動画発信事情は日々、変化している。たとえばYouTube。数年前までYouTubeで成功している人は、サロンワークの比重が少ないインフルエンサーが多かった。しかし、コロナを気に集客ツールとして使う人が増加している。 TikTokも、中高生の若い世代だけが見ているものと思いきや、大人世代も一定数が視聴しており、多くのお客を呼ぶ人も登場してきた。 動画では特にくせ毛や白髪などのコンプレックスヘアへのアプローチがバズりやすい。それを見たお客は技術を頼り、切実な思いでサロンにやってくる。 動画集客はもはや一過性ではなくスタンダードに。今回はYouTube・TikTok・Instagramaのリール動画で成功している実例を紹介していく。 【特集】 TikTok、YouTube、Reels 集客できる動画 01 嬉しい誤算? 美容師向け技術動画が集客に直結 長門政和／NOT 02 毎月280人 30・40代リアルメンズBefore・Afterで集客 石井沙季 03 チームでつくる 密着ドキュメントバズらせ変身動画 内田 航・mitomo／senju 青山 04 デビュー３カ月で180万over デジタルネイティブの〝自分推し″発信 いさな／ADITION 05 「縮毛矯正＆ショート」動画で最高視聴数！ 新規が来まくる！ 美容師YouTuber 大野道寛／devoted 06 熊本から世界へ！ 美容業界の「じゃぱねっと」をめざす美容師TikToker 小山雄也／coupe 【好評連載】 黒木流　酸性パーマ大全　Vol.4／黒木利光／CHARLES DESSIN カラー複雑履歴時代の iLe流ブリーチ特化メソッド Vol.6／西村 涼／iLe 齋藤正太（syn）のモテ男子プロデュースプロジェクト STAGE 5 “マンガで帰ってきた”成功する美容師の絶対法則　指名力　Vol.6／中野友介　bob-222

2021年11月1日発売 店長・オーナー向け月刊誌 NEXT LEADER 12月号 美容室のSDGs 今後の美容室経営において欠かせないキーワードの１つであるSDGs。大手サロンや美容メーカーではSDGsに向けた取り組みが続々と発表されているが、実際のところは「美容室で何ができるのか？」「興味はあるが何から始めればいいのかわからない」といったサロンが多いのではないだろうか。流行に煽られて本質を見失えばせっかくの施策も水泡に帰する。CSRやエシカルといった用語解説から具体的な取り組みまで美容室におけるSDGsを掘り下げる。 【連載】 伊藤豊のイキイキ店長講座 伊藤豊（ラポットカンパニー） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 新型コロナ緊急企画 期間限定！『月刊NEXT LEADER』オンラインショップ販売開始のお知らせ 新型コロナウイルス（COVID-19）の感染長期化に伴い、美容室経営が苦境に立たされています。 店長、幹部、経営者を対象としたサロン会員専門誌『月刊NEXT LEADER』では、そんな皆さんを応援するため、会員以外の方でも期間限定でオンラインショップにて購入できるようになりました。どうぞサロン経営を維持するためにお役立てください。 ※弊社オンラインショップより『月刊NEXT LEADER』をご購入された方は、「NEXT CLUB会員専用ページ」の利用はできません。また、NEXT CLUBセミナーの会員割引はありません。 ※ご不明点などございましたら、髪書房LINE＠（https://lin.ee/ANBJvmb）よりご質問ください。　next-26

10月20日発売 人口減少による美容師のなり手、客数ともに減少に拍車がかかる今、生産性アップと同じくらい美容師という職業が「長く働ける仕事」へと進化する改革は急務です。 美容師のなり手を増やし、今美容師として頑張る人たちが長く活躍できるための働き方改革をするなら、労務環境などの経営改革だけでなく“技術改革“もマスト！ そんな新しい発想でカット・カラー・パーマのベーシックを提案するのが埼玉県を中心に店舗を展開するBeautissimoの新ベーシックが、美容業界の救世主に！ ・ベーシックを“型“でなく“構造“で捉えて、手や腰に負担がかからない新しいカット理論！ ・１つのプロセスはすべて7分以内に。ツールを使いこなして徹底時短！ ・２つのウイッグでカット・カラー・パーマも含めて20体レッスン、提案力も同時にアップ！ “お客さまの満足度＝労力“ではありません。 柔軟な発想とチャレンジで、50年後までお客さまと幸せな関係を築ける美容師になりましょう！ 112ページ A4変形版 2021年10月20日発売　book-0016

【増刷・再販なし】月刊BOB　2021年11月号　＋　［別冊付録］酸性読本 ■本誌 究極のカラーテクニック WHITE BLEACH ブリーチブームの流れからじわじわと広がりを見せる「WHITE BLEACH」。もともと黒い髪の日本人がメラニンを削って白に近づけるのは至難の業だ。ダメージリスクも高く、ムラにならないようなリタッチワークなど、求められる技術も高度で繊細。だからこそ究極の技術としてウリとなり、付加価値にも繋がりやすい。今回はホワイトブリーチを得意とする２名のテクを徹底解説します！ 【特集】 究極のカラーテクニック WHITE BLEACH 表紙・巻頭／Mizuki Nagata 01 ムラなし切れ毛なし 期待に応えるブリーチハック Mizuki Nagata 02 サステナブルホワイトリタッチのすすめ ATSUTOSHI／GARTE 【好評連載】 黒木流　酸性パーマ大全　Vol.3 伸び悩み突破大作戦 in 名古屋　Vol.3 “マンガで帰ってきた”成功する美容師の絶対法則　指名力　Vol.6／中野友介 ■別冊付録付 【酸性読本〜そうだったのか！酸性ストレート・パーマ＆酸熱トリートメント】 ・酸と酸性領域の施術でできること、こんなに増えました。 ・酸性ストレート・パーマの原理 ・酸熱トリートメントの原理 ・酸性ストレート・パーマ商品カタログ ・酸熱トリートメント商品カタログ ・商品とことんつかいこなし！成功実例集 ・酸性ストレート・パーマ＆酸熱トリートメントに役立つブランドカタログ　bob-221

2021年10月1日発売 店長・オーナー向け月刊誌 NEXT LEADER11月号 高生産性の方程式 高い生産性を維持しつづけるサロンには相応の施策がある。 高単価メニューなのか、稼働率の徹底なのか。はたまた別事業の展開なのか。 その手段は実に様々だが、コロナ禍における影響をカバーするには生産性向上が特効薬であることは間違いない。 繁忙月だけでなく平常月においても生産性の高い美容室は何をしているのか？　 どんな仕組みがあるのか？　 その方程式を紐解く。 【連載】 伊藤豊のイキイキ店長講座 伊藤豊（ラポットカンパニー） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 新型コロナ緊急企画 期間限定！『月刊NEXT LEADER』オンラインショップ販売開始のお知らせ 新型コロナウイルス（COVID-19）の感染長期化に伴い、美容室経営が苦境に立たされています。 店長、幹部、経営者を対象としたサロン会員専門誌『月刊NEXT LEADER』では、そんな皆さんを応援するため、会員以外の方でも期間限定でオンラインショップにて購入できるようになりました。どうぞサロン経営を維持するためにお役立てください。 ※弊社オンラインショップより『月刊NEXT LEADER』をご購入された方は、「NEXT CLUB会員専用ページ」の利用はできません。また、NEXT CLUBセミナーの会員割引はありません。 ※ご不明点などございましたら、髪書房LINE＠（https://lin.ee/ANBJvmb）よりご質問ください。　next-25

月刊BOB　2021年10月号 生き方、働き方のダイバーシティをつくる 美容Z世代！ 業界を変えるのはいつも “ 若い力 ” だ。令和のいま、注目すべきは「 Z 世代 」と呼ばれる若者たち。 主に1 9 9 0 年代後半以降に生まれた世代を指す言葉だが、彼らはネットリテラシー が高く、S N Sでの情報収集能力に長け、仲間を大切にし、自分らしさを重視する、という特徴があるそうだ。そんな Z 世代から今回は5名の若き美容師たちに注目。既存の価値観にとらわれることなく、柔軟に時代を乗りこなす彼らは何を考えている? さあ、Z 世代の頭の中をのぞいてみよう！ 【特集】 生き方、働き方のダイバーシティをつくる！ 美容Z世代 表紙・巻頭／TENDO（iki）、中村雄樹（REDEAL）、へぎしょうた（sand）、村田勝利（nex）、RYUSEI（Beleza） Introduction 美容Z世代が現れた！ 01 バックショットが多いSNS世代が あえて表現するクリエーション。 02 ウリのつくり方、最高売上をめざす意味って？ 03 働く上で何が大事？労働環境は？ 04 ぶっちゃけSNS、大変じゃない？ 05 気になるプライベートは？ 06 これからのキャッシュポイントは？ 07 ちょっときになること、一問一答させてください 08 美容業界、どう変えていく？ 【新連載】 ぼくたち・私たちの“タイパ”ストーリー　第２章 【好評連載】 黒木流　酸性パーマ大全　Vol.2 カラー履歴複雑時代のiLe流ブリーチ特化メソッド vol.5／酒井元樹（iLe） “マンガで帰ってきた”成功する美容師の絶対法則　指名力　Vol.6／中野友介　bob-220

2021年9月1日発売 店長・オーナー向け月刊誌 NEXT LEADER10月号 年末商戦に向けて コロナ禍で2度目となる年末商戦が近づいている。ワクチン接種が進んでいるとはいえ、客数減などまだまだ課題を抱えるサロンは多いだろう。昨年末は店販やチケット販売、セットメニューの工夫などで数字を伸ばしたサロンが多かったが、今年はどのような年末になるのだろうか。いずれにしても結果を出したサロンの共通点は早い段階からの準備。昨年末の取り組みを振り返りつつ、成長サロンの年末商戦に向けた準備を取材する。 introduction 年末商戦攻略のカギはメニュー開発にあり 鈴木竜太（ミツイコーポレーション） Case1 美容室のDXが年末商戦を変える MINX（東京都港区） Case2 顧客心理を知り尽くし省エネでゴールをめざす blanc（山口県山口市） Case3 12月に集中せず分散させて売り上げをつくる Apartment Hair（佐賀県佐賀市） Case4 気持ちと仕組みのインフラ補強 Violet（東京・表参道） 【連載】 伊藤豊のイキイキ店長講座 伊藤豊（ラポットカンパニー） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 新型コロナ緊急企画 期間限定！『月刊NEXT LEADER』オンラインショップ販売開始のお知らせ 新型コロナウイルス（COVID-19）の感染長期化に伴い、美容室経営が苦境に立たされています。 店長、幹部、経営者を対象としたサロン会員専門誌『月刊NEXT LEADER』では、そんな皆さんを応援するため、会員以外の方でも期間限定でオンラインショップにて購入できるようになりました。どうぞサロン経営を維持するためにお役立てください。 ※弊社オンラインショップより『月刊NEXT LEADER』をご購入された方は、「NEXT CLUB会員専用ページ」の利用はできません。また、NEXT CLUBセミナーの会員割引はありません。 ※ご不明点などございましたら、髪書房LINE＠（https://lin.ee/ANBJvmb）よりご質問ください。　next-24

インナービューティーアドバイザーテキスト【アドバンス】（binova著） ８月25日発売 〈こんな人におすすめ〉 ・インナービューティーアドバイザーテキスト【ベーシック編】を学び、より深く知識を習得したい現場のスタイリスト ・店販比率を劇的に上げたい現場のスタイリスト ・美容師の収益構造を改革したい美容室経営者 〈この本の内容〉 これからの時代に美容師が求められることとは、“美”を生み出す技術と、“美”の土台となる知識。 アドバンス編では、前刊（『インナービューティーアドバイザーテキスト　ベーシック編』）に引き続き、美と健康をテーマに心や生活習慣を深掘りし、『内・外・心』をデザインしていくことを学べます。 インナービューティー知識を武器に、新時代のライフスタイルを創造しましょう。 〈binovaとは？〉 “美容室の収益構造の改革”を目的とし、2020年7月に福岡で株式会社ビノバ（三石 寛代表取締役／小林 治代表取締役）を設立。美容師だからこそ提案できるインナービューティー勉強会を行い、独自の教育システムをクリアしたスペシャリスト「CT（ケアトレーナー）」を育成。インナービューティー商材のEC販売にも着手している。現在理事サロンは14社。 48ページ A4判 2021年8月25日発売　book-0015